为全面做好员额法官遴选考核工作，进一步加强法院法官队伍的正规化、专业化、职业化建设，按照省高院员额法官遴选工作部署，11月20日下午，孝南区法院召开2023年度员额法官遴选考核大会。会议由党组成员、政治部主任易文杰主持，区委政法委副书记李俊、区纪委监委派出第八纪检监察组组长张健列席会议对考核进行了全程监督，全体干警参加会议。

会上，易文杰同志宣读了《孝南区人民法院2023年员额法官遴选考核工作实施方案》，并就此次考核测评工作的基本原则、程序步骤和工作纪律等方面进行详细说明。

会议指出，法官遴选是深化司法体制改革的重要举措，对于深入推进法院人员分类管理，探索建立符合审判规律和职业特点的法官管理制度，推进法院队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设，具有十分重要的意义。

会议强调，全院上下统一思想认识，充分认识法官遴选工作的重要性，准确把握员额法官遴选对推动司法改革的重要意义，进一步树立正确的遴选导向，真正把政治素质好、办案能力强、调研水平高的优秀人才选到办案一线，确保法官遴选工作风清气正，严格遵守工作纪律，认真对待测评工作，确保考核考评工作公开、公平、公正，确保入额工作有序推进。

参选的2名法官助理分别就近五年的考核情况、任职资历、获奖情况、工作业绩四个方面进行全面述职。评委组及参会干警根据其述职表现，并结合近五年的工作业绩分别进行评委评分和民主测评打分。

法官的遴选制度是法官员额制改革的重中之重。下一步，孝南区法院将按照法官入额遴选工作要求，高标准、严要求做好后续各项工作，真正把政治素质好、办案能力强、专业水平高的优秀人才选到办案一线，推动法院审判执行工作提质增效。